#p266209,Фатима написал(а):Компаниям порекомендовали заменить курилки физкультурными зонами и фруктовыми тарелками, а также оценить потери и издержки, связанные с курением сотрудников.
Самое интересное что это не имеет НИКАКОГО отношения к заботе о здоровье работника. Часто болеющего и так с работы выкинут, будь он хоть трижды некурящим. Единственное что сподвигает работодателей вводить драконовские меры к курильщикам - это то что как они считают, он перекуром ворует "их" время (5 перекуров в день, по 10-15 минут в среднем час-полтора). При этом их чет ваще никак не волнует тот факт что переработка и сверхурочная работа, давно вошедшие в норму, влияют на здоровье гораздо более отрицательно. Это нормально, перерабатывать... особенно если при этом платить не надо или надо но не двойной тариф как положено по ТК а обычный.
Работал я в одной сети торговой со строгим запретом курить в рабочее время (даже в обеденный перерыв). Ну чо.. перед рабочим днем все толпились у служебки, курили. После окончания работы вылетали и первым делом прикуривали сигарет. И стояли, пока не выкурят две подряд. НИ ОДНОГО не было кто бросил бы курить из-за их штрафов. Даже не уменьшили количество сигарет. Просто привыкли накуриваться "в запас", курили по привычке по де даже тогда когда это уже было не нужно. И скажите мне что работодатель думал о нашем здоровье, ога